现实中，支付离职费的方式有很多种，但主要包括：

1、现金支付：这是最直接、最实用的方式。换句话说，当双方结束恋爱、同居、订婚或婚姻关系时，一方就会离婚。立即向对方支付违约金。这种方法通常不会引起冲突。

2、承诺：这种方式是指一方承诺在双方结束关系时向另一方支付分手费。由于承诺不能立即履行，一方可能会食言，从而引发纠纷。

3、协议：这是双方设定分割费用最具体、最全面的方式。解除关系时，双方可以协商签订一份合同，明确约定违约金的数额、支付时间、支付方式。

4、权利转让：是指请求解除关系的一方将其个人债务、资本、商誉等作为解散费转让给另一方。随着市场分销领域越来越成熟，这种方式也越来越流行。

支付分割费用的方式有多种，但分割费用本身不受法律保护，因此您应谨慎考虑支付分割费用并尽可能遵守法律和公共政策。