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劳动用工

时间:2022-11-23 18:56:58

辞职需要领导签字吗?

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辞职信不需要领导签字。合同没有约定的,劳动者可以通知用人单位解除劳动合同。书面 30 天和搬出 30 天在合同的情况下合同中有规定。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条

工人可以提前 30 天书面通知雇主终止雇佣合同。劳动者可以在试用期三日前通知用人单位终止劳动合同。

入职后不签劳动合同就辞职,有工资吗?

如果工人入职后不签订合同,按正常方式辞职,并支付人工费,则可以领取工资。不支付工资的雇主是违法的。另外,要建立劳资关系,必须在一个月内签订书面劳动合同,超过期限的,必须在11个月内要求双倍工资。我可以。

《劳动合同法》第十条

建立劳动关系,必须订立书面劳动合同。已经建立劳动关系但未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起成立。

第十六条 劳动合同经用人单位与用人单位协商,经用人单位与用人单位签字或者盖章后生效。劳动合同的条款由用人单位和劳动者分别持有。

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